In het AD van zaterdag 16 april 2016 stond een artikel waarin Hans Nieuwenhuis, algemeen directeur van het Amsterdamse IT-bedrijf Intigris, wordt geïnterviewd. Hij vertelt dat hij al jaren werkt met virtuele assistenten die over verschillende disciplines beschikken.
Ook Marjon Sarneel, directeur van onlineschrijfschool OSMS maakt gebruik van een virtuele assistent.  Zij geeft aan niet lang geleden volledig online te zijn gaan werken. Marjon Sarneel geeft alles uit handen aan haar virtuele assistent waar ze zelf niet goed in is, waardoor ze tijd bespaart.

De vraag dient zich natuurlijk aan wat maakt dat ze beiden geen secretaresse op kantoor hebben. Dit heeft in beide gevallen te maken met het feit dat ze onvoldoende werk hebben voor een fulltime secretaresse. Door te werken met een virtuele assistent kunnen ze op ieder moment van de dag een beroep op haar of hem doen.

Ze geven vijf tips voor het inhuren van een virtueel assistent:
– Formuleer je wensen zo specifiek mogelijk.
– Zoek iemand die complementair is aan je persoon of organisatie.
– Spreek per taak af hoeveel tijde de assistent er aan mag werken.
– Communiceer op regelmatige basis
– Borg de continuïteit, dus werk met een bureau of maak stappenplannen.